“你单位值班值守人员是否到位？疫情防控方面你单位有无外出人员？是否进行了报备登记？……”春节期间，渭源县纪委监委各派驻机构积极发挥“派”的权威和“驻”的优势，深化改革、创新方式，擦亮监督“探头”，不断提升监督质效。

       2021年，渭源县纪委监委严格按照中央、省、市关于派驻机构改革的要求，12月底前全面完成了派驻机构改革工作，派驻机构正式进驻单位开展工作，派驻监督开启了新篇章。

       据了解，渭源县纪委监委派驻机构改革坚持政治监督、依规依纪依法、协同高效、问题导向、权责一致的原则，按照职能相近、业务相关、归口设置、整合力量、强化监督，通过撤并、划转、调剂等方式，共设立综合派驻纪检监察组6个，设纪工委1个，实现了对全县党和国家机关的监督全覆盖。

       同时，根据县纪委监委授权，派驻机构履行党的纪律检查和国家监察两项职责，发挥监督保障执行、促进完善发展作用，赋予派驻机构8项工作职责和8项监督权限。派驻纪检监察组由县纪委监委直接领导、统一管理，对县纪委监委负责并报告工作，与驻在部门（单位）为监督和被监督关系。

       派驻机构改革工作全面完成后，如何尽快度过磨合期、适应期，以卓有成效的工作展现派驻监督新气象？为提高派驻监督质效，县纪委监委起草、县委办下发《关于推进纪律、监察、派驻、巡察“四项监督”贯通融合并与其他监督统筹衔接的实施意见》的通知，把派驻监督与巡察监督、纪律监督、监察监督“四项监督”贯通融合，持续推进“四项监督”与人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督有机贯通、相互协调。

       在元旦、春节期间，县纪委监委纪检监察室和各派驻纪检监察组抽调人员成立3个督查组，对全县对各乡镇、各部门、各单位和各重点场所的应急安全、社会治安、疫情防控、节假日值班值守等重点工作开展监督检查，并将中央八项规定精神和值班值守情况贯穿于监督检查全过程，建立了“一天一汇报，一周一汇总、十天一通报”督查机制。督查组通过运用清单式监督、嵌入式监督、精准监督、靠前监督、下沉监督等方式方法开展监督，在全县营造了风清气正的节日氛围。

       截止目前，共发现并推动整改问题77个，主动约谈108人次、组织处理33人次，下发通报4期，通报问题58个，下发监察建议书5份，督办函、提醒函21份，督促有关乡镇、单位抓实问题整改、靠实工作责任、建立长效机制，确保问题整改到位，并推动源头治理，坚决防范同类问题再次发生。

       “‘四项监督’的有效贯通融合，能够在职能作用上互助互补，在力量使用上统筹统管，在工作衔接上协调协同，更有助于在解决区域性、系统性、行业性问题时协同推进。”县纪委监委副书记、县监委副主任杨有平表示，下一步将充分发挥派驻机构“驻”的优势，不断探索创新，突出监督重点，不断强化对“一把手”和领导班子成员的监督，推动驻在部门各级党组织层层落实管党治党政治责任，推动派驻监督与巡察监督、纪律监督、监察监督统筹衔接，形成监督合力。